Gerenciamento de Crises

A Pós-graduação em Gerenciamento de Crises visa:

• Especializar profissionais da área de administração, gestão e demais interessados em aprimorar seus conhecimentos no gerenciamento de crises e resolução de conflitos no ambiente de trabalho, por meio da implementação de metodologias ativas de aprendizagem organizacional.
• Oferecer aportes teóricos e práticos para o desenvolvimento de lideranças e gerenciamento de contextos complexos no ambiente de trabalho.

O curso de Pós-graduação em Gerenciamento de Crises é destinado a graduados em Administração, Gestão e áreas correlatas que desejam ampliar seus conhecimentos sobre novas metodologias de liderança e resolução de problemas, de forma criativa e inovadora. Se você ainda não possui ensino superior completo, não deixe de conhecer nossas opções de cursos de Graduação!

O curso de Pós-graduação em Gerenciamento de Crises forma profissionais da área administrativa e de gestão para atuarem como gestores capacitados a reconhecer a organização como um espaço de aprendizagem. Por meio da aplicação de metodologias ativas, os alunos aprendem a resolver conflitos de forma mais harmônica.

Além disso, os egressos do curso tornam-se profissionais atualizados e aptos a desenvolver uma gestão estratégica, identificando melhorias contínuas nos processos produtivos e implementando modelos e instrumentos que orientam as lideranças no gerenciamento de crises.

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As novas tecnologias impactam profundamente o comportamento e o relacionamento interpessoal. No contexto das organizações, essas mudanças trouxeram benefícios significativos, mas também geraram conflitos e choques entre gerações. Diante dessa nova realidade, a competência em gerenciamento de crises tornou-se essencial para qualquer profissional. A habilidade de trabalhar com culturas diversas e pessoas de opiniões variadas auxilia o gestor em suas tomadas de decisão.

Na Pós-graduação em Gerenciamento de Crises, o conteúdo é apresentado com profundidade teórica e exemplos práticos de como gerenciar crises e solucionar conflitos por meio de metodologias ativas e inovadoras. O curso propõe reflexões sobre os principais desafios organizacionais e os conflitos que os gestores enfrentam em seus processos de gestão e tomadas de decisão, além de apresentar metodologias criativas e inovadoras para solucioná-los.